Sadržaj članka
- Teorija psiholoških tipova ličnosti
- 16 tipova ličnosti u psihologiji po skupinama
- Analitičar
- Strateg (arhitekt)
- logičar
- zapovjedni
- Arguer
- Diplomata
- Odvjetnik
- Posrednik
- učesnik kampanje
- Glavni lik
- Sentinel (čuvar)
- Logistician
- Branitelj
- Izvršni
- Konzul
- Dirigenti (tragači)
- Virtuoz
- Pustolov
- Biznismen
- Zabavljač
Često možete susresti ljude sa sličnim osobinama ličnosti koji različito reagiraju na vanjsku situaciju. Razlog za to je ovisnost misli, djelovanja, reakcija i ljudskog ponašanja o osobinama ličnosti. Oni koji razlikuju ljudske psihotipe lako mogu razumjeti što od osobe mogu očekivati. Ako ih poznajete, lakše je graditi odnose, odabrati profesiju.
Teorija psiholoških tipova ličnosti
Na temelju sposobnosti razmišljanja i djelovanja u socionici svi su ljudi bili podijeljeni u grupe. Tipovi ličnosti koje su razvili Isabelle Myers i Katherine Briggs.
Njihova teorija, zasnovana na istraživanju Karla Junga, proširuje ideje psihologa, stvara cjelovitu strukturu vrsta.
Myers i Briggs predložili su četiri osnovna svojstva koja se koriste u razvrstavanju tipova ličnosti:
- Ekstroverzija i Introverzija (upravljanje energijom). Introverti više vole dugo biti sami, suzdržani, promišljeni. Ekstroverti vole živo, zabavno okruženje, ekspresivno i iskreno.
- Percepcija i intuicija (obrada informacija). Senzori se fokusiraju na pet osjetila, zanima ih što vide, čuju, osjećaju. Intuitivni ljudi koriste apstraktno razmišljanje, teorije, obrasce. Više ih brine budućnost nego sadašnjost..
- Razmišljanje i osjećaji (odlučivanje). Mislioci biraju glavom, oslanjaju se na logiku, razum. Osjetljivi ljudi odlučuju se srcem, pitaju se kako će to utjecati na druge..
- Prosudba i percepcija (organizacija života). Oni koji su skloni mišljenju zagovaraju red, planiranje, ne vole promjene. Uočljivi ljudi su fleksibilni, spontani, spremni u svakom trenutku promijeniti svoje mišljenje, lako se prilagođavati situaciji.
16 tipova ličnosti u psihologiji po skupinama
Na temelju Myers-Briggsove teorije, znanstvenici su utvrdili da ljudske kvalitete sadrže čak šesnaest kombinacija, a svaka označena s četiri simbola:
Estj |
ISTJ |
ENTJ |
INTJ |
Estp |
ISTP |
ENTP |
INTP |
ESFJ |
ISFJ |
ENFJ |
INFJ |
ESFP |
ISFP |
ENFP |
INFP |
Za dešifriranje tipova ličnosti u psihologiji se koristi značenje slova, uzimajući u obzir njihovo mjesto:
- Prvi: E – ekstraverzija, I – introverzija.
- Drugi: S – percepcija, N – intuicija.
- Treće: T – razmišljanje, F – osjećaj.
- Četvrta: J – prosudba, P – percepcija.
Primjeri dešifriranja znakova iz tablice:
- ENFP – ekstrovert, intuicija, osjećaj, percepcija.
- ISTJ – introvertnost, osjećaj, razmišljanje, prosuđivanje.
Koristeći Myers-Briggsov test, osoba samostalno određuje svoj tip. Možete to povezati putem interneta. Psiholozi nude dodatnu klasifikaciju psihotipova, koja uključuje skupine – analitičara, diplomata, čuvara i tražitelja. Svaka od njih ima još 4 podvrste..
Analitičar
Tipove ličnosti ove skupine odlikuje oštar um, logično razmišljanje, sposobnost isticanja glavne stvari, pravednosti i objektivnosti. Uključuje strateze, logičare, zapovjednike i rasprave. Takvi podtipovi imaju oštre prosudbe, temeljne procjene. Ako tim ljudima nije u skladu s pravilima, oni se zanemaruju..
Strateg (arhitekt)
Takva je osoba rijetkost. Ima divnu maštu, razmišljanje, neumoljiv um. Ovaj je tip odlučan, sklon ambicijama, ne troši snagu, cijeni svoju osobnost. Strateg je cinični idealista koji je uvjeren da će postići ono što želi, ne prihvaća pravila ili ograničenja i djeluje na principima. On je proaktivan, ne čeka da ga se pita, objasnio što treba učiniti.
logičar
Obrazovana osoba koja sebe smatra izuzetnim, inteligentnim i ponosnim na to. Takav tip voli otkriti složene zadatke, traži nedosljednosti u dokazanim činjenicama. Osobu ne zanima svakodnevica, potpuno je posvećena situacijama u kojima ostvaruje sebe. Ova vrsta neprestano razmišlja, dakle zamišljena, stidljiva, ali dramatično se mijenja tijekom rasprave ili prepirke.
zapovjedni
Ovo je karizmatičan i samouvjeren vođa, koji lako okuplja mnoštvo pažljivih slušatelja, revnosne sljedbenike, iako govori o običnim, neupadljivim stvarima. Zapovjednik je dominantan koji inzistira, prisiljava nekoga da prihvati svoje stajalište.
Arguer
Mislilac koji se neprestano bavi treningom pjenušavog uma. Ova vrsta je iskrena, neumorno se raspravlja, brani ideju, čak i kad on sam ne vjeruje u nju. Osoba proučava predmet daleko i široko, tako da protivnik nema šanse ili pitanja.
Diplomata
Predstavnike ove skupine karakterizira lagani karakter, smirenost, spremnost, želja za skladom. Uključuje odabranika, odvjetnika, slugu i glavnog junaka. Sve podvrste jednostavne su za komunikaciju, prijemčivi, fleksibilni, s suzdržanim emocijama. Teško je gnjaviti takve ljude..
Odvjetnik
Karakteristike podtipa:
- Rijetka intuicija, razumije što se događa u glavi drugoga, upija tuđe emocije, lako gleda u budućnost ljudi.
- Zna gdje treba izvršiti pritisak na diskutera da dobije suglasnost, problem vidi u cjelini, uzima u obzir gledišta drugih ljudi.
- Pogodno za upravljanje osobljem jer nastoji usrećiti druge. Istodobno, zaboravlja na sebe, oponaša lakoću.
Posrednik
Značajke tipa:
- Kreativan, sposoban razumno prenijeti ideje, motivira ljude na samorazvoj, krećući se naprijed.
- Trenutačno izračunava izglede, koji imaju najmanje informacija, predviđa konačnu situaciju.
- Lako prelazi iz jedne teme u drugu, razumije, zna kako prenijeti neku misao osobi.
- Talentiran od rođenja, ima mnogo hobija, energičan, posvećuje se stvarima.
učesnik kampanje
Ovo je posrednik koji je zainteresiran za postupak, a ne za konačni rezultat. Vrsta koja se drži moralnih načela, pravilno govori, sklona je učenju jezika. Sluga se koncentrira na jedan zadatak, ne troši trud, ne precjenjuje svoju funkciju, inače ostaje bez ičega.
Glavni lik
Čest gost na zabavama, pokretanje tvrtki, težište je obilježje ove vrste ljudi. Ne privlače ih rutinski rad, samopoštovanje ovisi o neovisno donesenim originalnim odlukama. Lako prebacuju pažnju, znaju se opustiti, opustiti, to učiniti s užitkom.
Sentinel (čuvar)
Ljudi u ovoj grupi dijele sve na strance i svoje. Njegovi predstavnici – logist, branitelj, službenik i konzul – rijetko su spremni na kompromise s strancima, opraštaju prijateljima i štite ih od negativnosti. Ti psihotipovi mirno prihvaćaju probleme, nevolje, sažaljevaju bolesne, slabe, siromašne. Ako planirate naučiti lekciju prijestupniku, metodički povećajte pritisak na njega.
Logistician
Značajke podtipa:
- Jasno slijedi prihvaćena pravila, savršeno ispunjava dužnosti.
- Ponosan na obavljeni posao, vođen činjenicama, ne opsjednut emocijama.
- U svim situacijama, samodostatan, neće se žaliti – smatra to slabošću.
- Teško je odbiti zahtjeve, a ljudi to koriste.
Branitelj
Karakteristike osobe koja se sastoji od proturječnosti:
- Traži stabilnost i sigurnost, ali ne opire se promjenama.
- Uglavnom tajno, nijemo, ali lako se pridružuje društvu.
- Pravi altruist, daje se u potpunosti u zamjenu za zahvalnost.
- Iako je uredan, pedantan u poslu, ispunjava obveze na vrijeme, često odgađa svoj plan.
Izvršni
Iskreni, svrhoviti menadžer živopisan je primjer činjenice da svojim upornim i stalnim radom možete ostvariti svoje snove. Čovjek je timski igrač, čeka pravu pomoć, učinkovitu podršku. Ljuti se kad zaposlenici nisu profesionalni. Takav zaposlenik je božica za poduzeće. Holistična osoba čuva tradiciju, udovoljava radnim standardima i normama, predana radu.
Konzul
Za takvu osobu važan je socijalni status, pa je uvijek u središtu tima, pažljivo sluša ljude, uranja u razgovor. Voli kad ga cijene, kojem je potrebna prisutnost, iskreno zahvaljuje. U takvoj vezi postaje altruist koji je obvezan, brižan, uvijek spreman pomoći. Situacija se tiče posla, financija ili osobnih problema..
Dirigenti (tragači)
To su slobodni umjetnici koji uživaju u uništavanju tradicija kreativnim testovima, nagonima. Grupa uključuje virtuoze, avanturiste, poduzetnike i zabavljače. Ti psihotipovi nude neočekivane mogućnosti, generiraju ideje. Često pokazuju neobično ponašanje, što je normalno za njih. Teško im je ispuniti zadatak tijekom radnog dana, bolje je osigurati slobodu, dopustiti individualni raspored.
Virtuoz
Ovo je osoba koja se bavi kreativnošću i ima takve značajke:
- Proučava svijet sa znatiželjom, racionalno i entuzijastično..
- Sretno pomaže drugima, dijeli vlastito iskustvo, stalno nastoji poboljšati život.
- Često je tajanstveno.
- Ljubazni, ali zatvoreni, spolja spolja, ali nemirni.
- Odluke donosi na temelju praktičnog iskustva.
- Hrabar inovator, puno zna, zna kako.
Pustolov
Portret psihotipa:
- Umjetnik koji eksperimentira s izgledom, ponašanjem, uništava opće prihvaćene tradicije i temelje.
- Introvert provodi razdoblja samoće u introspekciji. Često revidira poglede na život, odnose s voljenim osobama, svoje mjesto u svijetu, vlastite vrijednosti.
- Osjetljiv je prema ljudima i osjećajima..
- Ne gleda u budućnost, ne pravi planove, živi danas, u određenom trenutku.
- Fleksibilan, kreativan, s entuzijazmom preuzima nove projekte i zadatke. U takvom trenutku nastaju mnoge produktivne ideje..
Biznismen
Uspješan poslovni čovjek koji je ugodno u centru pažnje ima sljedeće značajke:
- Sa zadovoljstvom raspravlja o relevantnim temama, ne planira ništa, radi sve odjednom, ispravlja nedostatke, pogreške u pokretu.
- Voli riskirati, teško se prilagođava društvu, preferira slobodan život i ne radi po rasporedu. Beskorisno je voziti takvu osobu u kruti okvir – brzo gubi interes, pada u apatiju.
- U ugodnim uvjetima – energičan, prijemčiv zaposlenik koji riskira ako se projekt pokvari.
- Ima ekspresivnost, ali ima pravo u 99% situacija.
Zabavljač
Takva se osoba neprestano raduje, živi trenutkom, njenim osobinama:
- Estetski razvijen, promatran, pažljiv prema drugima, podržava, pomaže.
- Izbjegava sukobe, o svemu odlučuje svijet.
- Radije luksuzne stvari, često živi iznad svojih mogućnosti.
- Ne voli planirati pa često gubi ono što ima.
- Nikad mu nije dosadno – on razveseli, daje ideje kako riješiti situaciju ili se izvući iz nje.
Koliko su tipovi ličnosti u socionici validni i pouzdani za kategoriziranje ljudi? Jesu li istraživanja pokazala da se ti tipovi mogu primijeniti na različite ljude širom svijeta, ili postoji varijabilnost ovisno o kulturi i kontekstu? Također, kako se ti tipovi odnose na druge testove ličnosti poput Myers-Briggsa ili Big Five? Hvala na odgovoru!